HCS Human Capital System

Virtuelles Lebenswerk von Heinrich Keßler, Appenweier
Kontext: "Ablauf einer Teamformung"



Verortung der Prozessreflexion im Workshop zur Teamformung.

Prozessreflexion Verortung


06. Leitbildarbeit.

07. Prozessreflexion.

08. Rollenklärungen.

  Ablauf des gesamten Prozesses der Teamformung  

(Soziale) Prozesse   Prozesskarten   Prozessreflexion   Schrittfolge

Verortung des Set Prozesskarten als "Spiegel" des Geschehens, der Ereignisse und von Verhalten.

Die Prozesskarten erleichtern den Teilnehmenden, den Prozess auch vielen Blickwinkeln zu reflektieren. Sie wirken wie ein Spiegel, in welchem die Beobachtungen und Wahrnehmungen besser erkannt und formuliert werden können.

Modell der Verortungen des Gesamtprozesses


00. Verortung des Workshops

01. Vorgeschichten

02. Vorbereitungen

03. Start

04. Spielregeln

05. Symptome

06. Leitbilder

07. Prozessreflexion

08. Rollenklärungen

09. Kernursachen

10. Voraussetzungen

11. Wege

12. Maßnahmen

13. Ende

14. Nachbereitungen

15. Transfer

16. Die Nacht bringt Rat.